工作6天社保承担比例按法规执行，单位与个人共同承担。依据《社会保险法》，单位应在员工入职30日内申报社保，个人承担比例通常为养老8%、医疗2%、失业0.5-1%。未及时缴纳可能影响员工社保权益及企业合规性。
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社保承担问题需按规定处理，方式有单位缴纳与个人代缴。单位应在员工入职30日内为其申报社保，若单位未缴，个人可通过社保平台代缴，享受五险保障但需承担更多费用。
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社保承担按法规。1. 单位缴纳：单位应在员工入职30日内申报社保，按比例承担单位部分费用。2. 个人代缴：若单位未缴，个人可通过社保平台代缴，需承担单位与个人全部费用及平台服务费。操作前需了解代缴平台资质与费用。